记天士力制药集团先进班组:创新智慧出一线
2016-06-02 10:27 中国新闻资讯 点击次数 :次
王凯在内包洁净区辅导员工操作荆花胃康胶丸照相识别系统
王凯在养血清脑颗粒外包装贴签机进行设备调试
技术研讨会激活创新思维
生产现场,机声隆隆,80后共产党员杨春艳所带领的“杨春艳班组”,生产线上各个工序的员工专注地忙碌着。
“杨春艳班组”负责集团3条自主研发包装生产线,为了提高效率,他们将手工操作转为自动化,产能一下子提高33%。
该班组每月举办一次研讨会,研究技术革新,激活创新思维。进入7、8月份,空气湿度加大,颗粒粉尘黏附在设备上,影响轴承传动。经过班组成员讨论,“技术特工”阮臣反复试验,在轴承位置增加了气管,避免粉尘飘落黏附,排除了故障点,提高了日产能。
技术革新降低设备停机率
生产线24小时作业,设备是否高效稳定,责任在维保,设备维护部包装维修班“王凯班组”,靠技术革新延长设备寿命,提高运作效率。
王凯是天津市政府技术能手、有特殊贡献的技师。“他平时忙维护,闲时搞研发”,为集团自主研发的3条包装生产线,王凯进行了多项技术革新,使生产线主要设备的停机率较初期降低了40%。
对进口设备,王凯大胆革新。集团一条意大利进口生产线,泡罩装盒机的内包装自动续料一分钟手工上料3次,王凯想办法将之改为每隔2小时自动上料,大大提高生产效率。
在包装车间率先使用“TnPM全员生产维护”体系,使PM工作由静态保养转变为行之有效的实时动态保养。设备故障停机率始终维持在0.3%以下,起到了标杆表率作用。通过组织“TPM”提案活动,实施技术创新改造,每年提高产值、节约维护费用及人工、材料成本共计30余万元,妥善的解决制约产能提高的瓶颈问题。
国内外34个班组创新竞赛
天士力制药集团实行技术导师制,富有专长的老技工任导师,为新员工做岗位技术培训,也培养他们的创新思维。一批批新员工成长,成为独当一面的技术创新能手。
“个人带动班组,班组争当标杆”,天士力制药集团今年已在分布国内外的34个班组展开技术创新竞赛,他们通过制度设置,激活班组技术创新能力,凝聚员工士气,让平凡岗位发出的创新光芒更加璀璨。
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