随着二胎政策开放及我国老龄化社会的形成，作为现在工作繁忙压力大的年轻人来说，可以找到一位靠谱的月嫂或阿姨无疑是雪中送炭，但是也有可能是雪上加霜。选阿姨对大多数人而言基本上摸石头过河，经验不足，知识不全是最大的缺陷。这也是两年前一个北漂女创业青年在北京生活困扰她的问题，后来她的妈妈陈阿姨来北京照顾女儿，有妈的孩子像块宝，陈阿姨由此萌生了创办一家家政公司的想法，帮每个家庭都找到一位就像妈妈一样尽心尽力的靠谱阿姨，转眼两年后的今年，阿姨的家政公司已经初具规模。

    开办公司自然是要开门迎客，有些人找阿姨喜欢熟人介绍觉得知根知底还不用支付中间费用，可往往结果欠了人情，有个什么不满还不好意思提。而做了老板的陈阿姨加强了学习培训项目，为方便客户还新增了上门和视频面试阿姨的方法。一切都越来越专业，毕竟陈阿姨的开办这样一个家政公司是因女儿而起，妈妈对女儿的爱永远纯粹。

    2、为什么选择做保姆这一行业？考察是否真心喜欢这职业。

    3、生活习惯是否有特殊的要求？考察保姆生活习惯是否健康。

    4、业余喜好？兴趣爱好会潜移默化影响宝宝。

    5、以往工作经历，是否能吃苦耐劳，与人相处是否能包容

    1、喜欢小孩子和老人吗？有爱心的保姆容易交流。

    2、照顾宝宝(老人)有哪些经验？看保姆的工作生涯中是否有足够的经验来胜任。

    3、作为保姆，如何安排宝宝(老人)一天的生活？看保姆的规划是否考虑周到。

    4、照顾宝宝(老人)应着重注意哪些方面？考验保姆胜任该工作是否有轻重缓急之分，是否有的放矢。

    5、怎么样为宝宝(老人)准备饮食？考验保姆的专业。

    6、宝宝(老人)生病时如何处理？考验保姆工作是否细心，能否将看护人病情控制到最小范围内。